很多朋友对于人寿保险公司人事架构和人寿保险公司组织架构不太懂，今天就由小编来为大家分享，希望可以帮助到大家，下面一起来看看吧！
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天安人寿的组织架构
天安人寿保险股份有限公司下设战略管理部、机构管理部、客户服务部、个人业务管理部、银代业务管理部、法人业务管理部、创新业务部等21个部门。目前已成立上海、河南、山东、河北四家分公司及北京营业本部。
谁知道平安人寿保险公司的组织或部门架构
平安人寿保险公司，省、市级公司内部分为营销部、业务管理部、财务部、行政部、契约部。
营销部就是所谓的做保险的人员，分为几个营业部。营业部的架构是业务员、客户主任、客户经理、分部经理、部经理。
中国人寿保险股份有限公司组织架构图是怎样的
中国人寿保险公司下设中国人寿保险股份有限公司、中国人寿资产管理有限公司、中国人寿财产保险股份有限公司、中国人寿养老保险股份有限公司、中国人寿保险（海外）股份有限公司、国寿投资控股有限公司以及保险职业学院等多家公司和机构，业务范围全面涵盖寿险、财产险、养老保险（企业年金）、资产管理、另类投资、海外业务等多个领域，并通过资本运作参股了多家银行、证券公司等其他金融和非金融机构。
中国人寿保险（集团）公司是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，世界500强企业、中国品牌500强。公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。
再保险公司的组织架构如何，一般由哪些部门组成
一个集团公司的部门一般有：
1.行政办公室：负责全公司协调，包括制度、接待、会议等，属于公司中心决策部门；
2.人力资源部：公司人事、培训、劳资、考勤、保险、职称等；
3.财务部：费用收支、预决算、工商税务等；
4.生产技术部：公司生产技术管理、技术革新、设备维护检修费用、质量监察监督
5.计划营销部：市场营销、经营、客户服务等
6.安全监察部：安全生产管理和监督
7.其他部门还有：党群工作部（或者党委办公室、组织部、宣传部、纪检监察部、团委）、工会办公室、保卫部、后勤部。
OK，关于人寿保险公司人事架构和人寿保险公司组织架构的内容到此结束了，希望对大家有所帮助。
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