（一）个人信息：
浙江省宁波市企业女干部，1968年3月出生，1990年7月参加工作，1991年12月首次缴费，1998年1月建立个人账户。2023年3月退休。
退休年龄55周岁，所以个人账户计发月数为170个月。
视同缴费年限：1年5个月=1.42年
实际缴费年限：31年4个月=31.33年
累计缴费年限：32年9个月=32.75年
建帐前缴费年限：7.5年
个人账户储存额：327321.4元
养老金计发基数：7437（预算使用2022年计发基数，待2023年养老金计发基数公布后重新核算并补发差额）
（二）养老金预算：
平均缴费指数的计算：
1997年底平均缴费指数=0.7158
全程平均缴费指数=1.7895
指数化月平均缴费工资的计算：
97年底前指数化月平均缴费工资
=7437*0.7158=5323.4元
全程指数化月平均缴费工资
=7437*1.7895=13308.51元
养老金预算：
（1）基础养老金=
（7437+13308.51）/2*32.75*1%=3397.08
（2）个人账户养老金=
327321.4/170=1925.42
（3）过渡性养老金=
5323.4*7.5*1.4%=558.96
以下为浙江省养老金增发项：
（4）过渡性调节金=480+1.7895*32.75*3
=655.82元（这一项太爽太香了！）
（5）基本养老金补贴：150元
基本养老金合计：6687.28元
（7）见分进角补足：0.02
见分进角为：6687.3元
以上参与历年养老金调整。
还有一项不参与养老金调整的补贴：
（8）社区综合补贴：100元
月领养老待遇合计=6687.3+100=6787.3元
正常各省养老金都是只有前面三项，浙江省养老金项目总共有8项之多！真是让人羡慕啊，尤其是过渡性调节金，看公式：
过渡性调节金=基准调节金480+全程平均缴费指数*累计缴费年限*调剂系数3，最少都能500多，再加上两种补贴250元，所以浙江省增发项至少能比其他无增发项的省份多拿750元以上，真是太幸福了！为浙江省政府的惠民政策点赞
在这些大好政策的加持下，她的工龄单价达到了：6787.3/32.75=207.25元，工龄单价超过了200元/年。这还只是预算，正式核算后有望达到7200元。可以享受惬意舒适的退休生活啦。
2021年浙江省养老金计发基数：6594
2022年浙江省养老金计发基数：7437，增发高达12.78%，按此增幅估算2023年浙江省养老金计发基数为8387元，按8387的计发基数计算她的养老金是7292！7元。真的好棒哦！
养老金计发基数增幅即使没有达到12.78%，退一万步说，增幅仅为6%的话，重新核算后的养老金也已经妥妥的超过7000元了。
好爱你，浙江！
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